Ingeniería

A cada uno de nuestros objetivos,le corresponden varias estrategias, que actúan como guía para alcanzar la visión del Departamento. La relación de estrategias, ya puestas en marcha, se presenta a continuación, clasificadas y agrupadas de acuerdo con los objetivos de la Planificación Estratégica.

Las formas de trabajo son las siguientes:

1. Estructura y organización de los recursos en general, teniendo un control quepermite a su vez una mejor gestión de los mismos.
2. Se tiene la mejor organización de la documentación para tener control sobre la misma, y poder mejorar su gestión. Con esta organización podemos asegurar la agilización de la burocracia administrativa.
3. El Departamento dispone de las mejores herramientas de calculo y apoyo a la gestión.
4. Se fomenta la participación y colaboración del personal en las actividades relacionadas con la gestión.
5. Se fomenta constantemente la comunicación interna.
6. Se garantiza una adecuada implantación y seguimiento del Plan Estratégico.

Calidad de la actividad de estudio y desarrollo de proyectos

Desarrollamos las siguientes estrategias para alcanzar este objetivo:

1. Potenciamos la ingeniería orientada a los nuevos modelos de energía solar asi como su innovació y mejora continua.
2. Estructuramos la coordinación ingeniero/cliente.
3. Gestionamos los recursos de apoyo a la formación.
4. Garantizamos la calidad de la actividad del departamento.